Dla zespołów, które chcą usprawnić pracę w SharePoint
Rozbudowa SharePoint o bardziej zaawansowane rozwiązania do wsparcia procesów.
Wybrano
Oficjalny Partner Microsoft
Szkolenie SharePoint
Dokumenty, wiedza i współpraca zespołu w jednym miejscu
Warsztaty na realnych scenariuszach Twojej firmy. 16 godzin praktyki z trenerem, który pomaga zaprojektować i wdrożyć SharePoint dopasowany do codziennej pracy zespołu.
poziom zaawansowany
Co zespół będzie umiał po szkoleniu?
PROJEKTOWAĆ STRUKTURĘ SHAREPOINT POD PROCESY
Budowa bardziej rozbudowanych witryn, bibliotek i list, które wspierają konkretne procesy, działy i obiegi informacji w organizacji.
WYKORZYSTYWAĆ METADANE I WIDOKI W PRAKTYCE
Tworzenie struktur danych, które ułatwiają filtrowanie, wyszukiwanie i zarządzanie informacjami bez mnożenia folderów i chaosu w dokumentach.
ZARZĄDZAĆ UPRAWNIENIAMI W BARDZIEJ ZŁOŻONYCH ŚRODOWISKACH
Planowanie dostępu dla różnych zespołów, ról i poziomów poufności tak, żeby SharePoint był bezpieczny, ale wygodny w codziennej pracy.
ROZWIJAĆ SHAREPOINT JAKO NARZĘDZIE OPERACYJNE
Przekładanie potrzeb biznesowych na praktyczne rozwiązania w SharePoint, które można utrzymywać, rozwijać i skalować w organizacji.
Poziom zaawansowany
Program szkolenia
Nasze szkolenia dostosowujemy do klienta. To punkt wyjścia – po konsultacji dopasujemy zakres do potrzeb Twojego zespołu.
Moduł 1: „Projektowanie SharePoint pod procesy biznesowe”
Zaczynamy od analizy tego, jak SharePoint ma wspierać realną pracę zespołu: dokumenty, zgłoszenia, rejestry, komunikację i obieg informacji. Uczycie się przekładać potrzeby biznesowe na strukturę witryn, bibliotek i list, które mają jasny cel i są wygodne w użyciu.
Moduł 2: „Zaawansowana struktura witryn i nawigacji”
Poznajecie dobre praktyki projektowania bardziej rozbudowanego środowiska SharePoint. Omawiamy strukturę witryn, stron, sekcji i nawigacji tak, żeby użytkownicy szybko odnajdywali potrzebne informacje, a całość była gotowa do dalszego rozwoju.
Moduł 3: „Metadane, widoki i praca z informacjami”
Uczycie się tworzyć bardziej przemyślane biblioteki i listy: z metadanymi, widokami, filtrowaniem i logiczną strukturą danych. Pokazujemy, jak odejść od przypadkowych folderów i budować rozwiązania, które realnie porządkują dokumenty, statusy i informacje procesowe.
Moduł 4: „Uprawnienia, role i bezpieczeństwo pracy”
Przechodzicie przez bardziej zaawansowane scenariusze dostępu: różne grupy użytkowników, właścicieli treści, osoby edytujące i osoby tylko przeglądające. Uczycie się planować uprawnienia tak, żeby zabezpieczać dane, ale nie komplikować pracy zespołu.
Moduł 5: „Utrzymanie, rozwój i dobre praktyki wdrożenia”
Na końcu omawiamy, jak przygotować SharePoint do codziennego użycia: standardy tworzenia treści, zasady porządkowania danych, odpowiedzialności właścicieli i dalszy rozwój rozwiązania. Pokazujemy, jak utrzymać SharePoint jako narzędzie, które wspiera pracę, a nie staje się kolejnym chaotycznym repozytorium.
Jak wygląda szkolenie?
ONLINE LUB STACJONARNIE
W Twojej firmie lub przez Teams. Format ustalamy na konsultacji.
MAŁE GRUPY, DUŻY KONTAKT Z TRENEREM
Maksymalnie 15 osób. W formie stacjonarnej monitorki dla każdych 2 osób.
PRACA NA TWOICH DANYCH
Przed szkoleniem uzgadniamy scenariusze z Twojej firmy.
Co otrzymujesz w ramach szkolenia?
Certyfikat potwierdzający udział w szkoleniu
Nagranie szkolenia do odtworzenia w dowolnym momencie
Dostęp do portalu klienta, materiały, plan wdrożeniowy, ankiety
Wsparcie poszkoleniowe – jeśli utkniecie, pomagamy
Follow-up po 2 miesiącach - sprawdzamy co zespół wdrożył
Licencję na czas szkolenia
Za tym szkoleniem stoi nasz zespół
Nie wrzucamy gotowego programu z półki. Zaczynamy od diagnozy, dopasowujemy zakres do zespołu i sprawdzamy efekt po szkoleniu.
1
Diagnoza obecnej sytuacji
2
Projekt szkolenia
3
Wdrożenie
4
Pomiar efektywności
Najczęściej zadawane pytania
Ile kosztuje szkolenie?
Kompleksową ofertę i wycenę przygotowujemy po bezpłatnej konsultacji, podczas której poznajemy potrzeby Waszego zespołu. Cena zależy od zakresu szkolenia, liczby uczestników i formy realizacji.
Czy potrzebujemy własnych licencji?
Nie musicie kupować licencji na potrzeby zajęć – zapewniamy je na czas szkolenia, aby każdy uczestnik mógł samodzielnie wykonywać ćwiczenia.
Czy można nagrywać szkolenie?
Tak. Nagrywanie szkolenia online jest w cenie, dzięki czemu uczestnicy mogą później wrócić do omawianych zagadnień. W przypadku szkoleń stacjonarnych również jest taka możliwość. Szczegóły ustalamy indywidualnie.
Czy szkolenie to teoria czy praktyka?
Nasze szkolenia to przede wszystkim praktyczne warsztaty. Krótkie wprowadzenia łączymy z ćwiczeniami, podczas których uczestnicy samodzielnie korzystają z narzędzi i uczą się rozwiązywać zadania z codziennej pracy.
Czy szkolenia odbywają się online czy stacjonarnie?
Prowadzimy szkolenia online, stacjonarnie oraz w formule hybrydowej. Sposób realizacji dopasowujemy do potrzeb zespołu i możliwości organizacyjnych firmy.
Czy program można dopasować do naszej firmy?
Tak. Zakres, poziom i przykłady dobieramy do potrzeb Waszego zespołu. Po wcześniejszym uzgodnieniu możemy pracować na rzeczywistych procesach i materiałach z Waszej organizacji.
Ile trwa szkolenie?
Standardowo nasze szkolenia trwają dwa dni. Możemy jednak dostosować czas i rozkład zajęć do wybranego zakresu, doświadczenia uczestników oraz dostępności zespołu.
Czy uczestnicy muszą mieć wcześniejsze doświadczenie?
Nie w przypadku szkoleń podstawowych – zaczynamy od podstaw obsługi danego narzędzia. Podczas konsultacji ustalamy poziom grupy, aby zaproponować odpowiedni program i tempo pracy.
Jak pomagacie wykorzystać wiedzę po szkoleniu?
Opcjonalnie pomagamy uczestnikom przygotować plan konkretnych działań do wdrożenia w codziennej pracy. Możemy też zorganizować spotkanie po 2–3 miesiącach, aby omówić efekty, trudności i kolejne kroki.
Porozmawiaj z trenerem o tym szkoleniu
Bezpłatna konsultacja – bez zobowiązań. Powiemy jakie szkolenie ma sens, ile kosztuje i kiedy możemy zacząć.